Thanh Hóa: Bổ sung hơn 14 tỷ đồng thực hiện chế độ cho giáo viên hợp đồng
Tổng cộng có 67 cơ sở giáo dục được phân bổ kinh phí, gồm các trường THPT, trung tâm giáo dục thường xuyên-kỹ thuật tổng hợp và cơ sở đào tạo nghề cho thanh thiếu niên khuyết tật, đặc biệt khó khăn.
Chủ tịch UBND huyện Hàm Thuận Nam yêu cầu Thủ trưởng các cơ quan liên quan và hiệu trưởng các trường học trực thuộc nghiêm túc rút kinh nghiệm vì không thực hiện đúng tinh thần chỉ đạo của UBND huyện và không kịp thời nắm bắt, báo cáo cấp có thẩm quyền về tâm tư nguyện vọng của đội ngũ giáo viên, nhân viên hợp đồng.
Là những giáo viên, nhân viên được cấp có thẩm quyền ký hợp đồng lao động theo đúng quy định nhưng số phận của họ đang bị đặt dấu hỏi khi chính quyền cấp huyện, thành sắp giải thể...
Sau nhiều năm gắn bó với nghề, giáo viên hợp đồng tại huyện Quỳnh Lưu (Nghệ An) đã thở phào nhẹ nhõm khi được tuyển dụng vào biên chế.
Đây là nguồn kinh phí từ nguồn chi sự nghiệp giáo dục, đào tạo và dạy nghề trong dự toán ngân sách tỉnh năm 2024.
Vượt qua gia cảnh khó khăn, cô giáo Ksor H’Hiền (thị xã Ayun Pa, tỉnh Gia Lai) vẫn ngày ngày miệt mài làm tốt công việc chăm lo cho trẻ mầm mon.
Hàng chục năm trước, 24 giáo viên, nhân viên được UBND huyện Quỳnh Lưu (Nghệ An) ký hợp đồng làm việc. Từ đó tới nay, họ chỉ được hưởng một mức lương cố định. Và tình hình trở nên khó khăn hơn, khi vào tháng 1/2024 những giáo viên, nhân viên này còn bị từ chối chi trả lương.
Để đảm bảo cho công tác dạy và học, ngành giáo dục Nghệ An đã tuyển dụng thêm nhiều giáo viên hợp đồng vào biên chế trong năm học mới 2023-2024.
Thầy Trình có gần 20 năm gắn bó với ngành giáo dục, nhận bằng khen của Bộ trưởng nhưng vẫn chưa được vào biên chế. Ngoài thời gian giảng dạy, thầy tranh thủ làm thợ điện, vận chuyển bình gas...
Nhiều giáo viên, nhân viên hợp đồng tại Nghệ An đang nhận mức lương “khởi điểm” suốt hàng chục năm, và chỉ được “nhích” lên khi lương cơ sở tăng.
Môi trường công lập thu nhập không cao, đặc biệt là giáo viên hợp đồng lương ít ỏi, khiến nhiều thầy cô không đủ trang trải cuộc sống.
Việc bổ sung hơn 2.800 định biên ngành Giáo dục giúp Nghệ An từng bước giải quyết tình trạng thiếu giáo viên trầm trọng. Sở GD&ĐT tỉnh cũng đề nghị các địa phương ưu tiên giải quyết số giáo viên hợp đồng lâu năm và tuyển dụng giáo viên các môn học mới theo cơ cấu Chương trình GDPT 2018.
Hàng chục giáo viên hợp đồng, đang công tác ở Huyện Yên Thành, tỉnh Nghệ An 'kêu cứu' khi đi dạy nhiều năm nhưng chưa được vào biên chế.
Không có chuyện sẽ bị cắt kinh phí trả lương đối với hơn 1.700 giáo viên hợp đồng trên địa bàn Nghệ An. Có thể, trong 1 vài thời điểm nhất định, tùy vào từng thời điểm cụ thể, việc chậm lương có thể diễn ra trong vòng khoảng 1 tuần, 10 ngày, nhưng sau đó sẽ trở lại bình thường.
Chủ tịch UBND Nghệ An Nguyễn Đức Trung chỉ đạo các cơ quan chức năng xem xét tuyển dụng đặc cách đối với trường hợp giáo viên đã có quá trình công tác 16 năm trong ngành giáo dục.
Huyện Yên Thành được giao 142 chỉ tiêu tuyển dụng đặc cách giáo viên (GV) hợp đồng, nhưng chỉ tuyển được 61 giáo viên tiểu học.
Huyện Yên Thành được giao 142 chỉ tiêu tuyển dụng đặc cách giáo viên (GV) hợp đồng, nhưng chỉ tuyển được 61 giáo viên tiểu học.
Chúng tôi tin tưởng làm đơn này gửi tới Bí thư Tỉnh ủy và Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An thay cho tâm thư khiếu nại về quyền lợi chính đáng của mình trước chủ trương xét tuyển đặc cách của Bộ Nội vụ”.
Dù đủ điều kiện được tuyển dụng đặc cách theo chủ trương đúng đắn của Bộ Nội vụ nhưng tại huyện Yên Thành (tỉnh Nghệ An) có 244 giáo viên hợp đồng đang bị… bỏ rơi?
Huyện Yên Thành, Nghệ An vừa thông báo xét tuyển đặc cách 142 giáo viên hợp đồng. Tuy nhiên, nhiều thầy cô, đặc biệt là những người dạy môn năng khiếu tỏ ra bức xúc khi không có chỉ tiêu tuyển dụng.
Dành cả tuổi thanh xuân để cống hiến cho giáo dục, thế mà hơn 100 cô giáo Mầm non ở huyện Thanh Liêm đã bị cho thôi việc trước Tết dương lịch...
Bộ trưởng Nội vụ vừa có văn bản trả lời chất vấn về trường hợp 256 giáo viên hợp đồng của huyện Sóc Sơn, Hà Nội, cho biết, theo quy định của Luật Viên chức và các nghị định liên quan,việc quyết định tuyển dụng viên chức qua thi tuyển hoặc xét tuyển “thuộc thẩm quyền, trách nhiệm của UBND thành phố Hà Nội”.
Giám đốc Sở GD-ĐT Kiên Giang cho hay ngành giáo dục của tỉnh này ngày càng khó khăn do thiếu hơn 800 giáo viên nhưng UBND tỉnh chỉ đạo không được ký hợp đồng.
256 giáo viên hợp đồng tại huyện Sóc Sơn, Hà Nội vừa có đơn khiếu nại gửi Chủ tịch UBND TP Hà Nội khi nhận được kết luận của Huyện ủy Sóc Sơn thông báo tổ chức thi tuyển viên chức.
“Sau khi đã tuyển dụng đủ số chỉ tiêu được giao mà vẫn dôi dư thì phải thực hiện chấm dứt hợp đồng”, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân nêu khi trả lời chất vấn của đại biểu Quốc hội.
500 giáo viên hợp đồng tại Đắk Lắk sắp bị cho thôi việc đã gửi tâm thư cho Thủ tướng Chính phủ, trong thư các cô giáo thống thiết kể về mức lương 640 nghìn đồng/tháng và những vất vả của giáo viên hợp đồng khiến ai cũng nhói lòng.
Hiệu trưởng Trường THCS Ea Phê (xã Ea Phê, huyện Krông Pắk, Đắk Lắk) đã bị cách chức do bị tố nhận 210 triệu đồng chạy việc.
'Ngoài giờ lên lớp, tôi còn trồng rừng, làm ruộng và xin đi làm thợ xây. Cứ công việc gì chân chính mà kiếm được tiền là làm. Nhiều khi tự thấy mình cơ cực quá, muốn chấm dứt 'duyên nợ' với nghề nhưng không đành', thầy Hoàng Anh Thái cho hay.
Trước nguy cơ thất nghiệp sau nhiều năm công tác, một giáo viên đã gửi bức tâm thư của mình tới Báo Người Đưa Tin để bày tỏ sự lo lắng của một người muốn tận tâm với nghề.
Tỉnh Quảng Trị có hơn 600 trường hợp được tuyển dụng làm việc theo chế độ hợp đồng từng năm một, chủ yếu là giáo viên.
