Bảo hiểm tăng bồi thường hàng ngàn tỉ, người dân đang báo thiệt hại người và tài sản
Số tiền bồi thường thiệt hại người và tài sản do bão số 3 (Yagi) gây ra ước tính lên đến hàng ngàn tỉ đồng, và đang tiếp tục tăng mạnh. Các công ty bảo hiểm đang huy động người để xúc tiến giám định, chi trả bồi thường.
Phản ánh đến Báo Người Lao Động, ông Trần Văn Dũng (ngụ quận Bình Thạnh, TP HCM) cho biết ông mua gói bảo hiểm nhân thọ 200 triệu đồng của Công ty Bảo hiểm Nhân thọ Dai-ichi Việt Nam (gọi tắt là Dai-ichi Việt Nam) với thời hạn 10 năm. Bắt đầu tham gia từ tháng 1-2015, sau 9 năm, ông Dũng đã đóng tổng cộng 174,705 triệu đồng.
Năm 2024, Bộ Tài chính thanh tra 6 doanh nghiệp bảo hiểm, trong đó thanh tra bán bảo hiểm qua tổ chức tín dụng, chi nhánh ngân hàng nước ngoài với Công ty Mirae Asset Prévoir và Cathay Life Việt Nam.
Tại họp báo thường kỳ Quý III/2023 chiều 5/10, ông Doãn Thanh Tuấn, Phó cục trưởng Cục Quản lý, Giám sát bảo hiểm (Bộ Tài chính) cho biết: Cục đã hoàn thành kết luận thanh tra 2 doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ AIA, Dai-ichi và đang thanh tra Manulife. Từ nay tới cuối năm 2023, Cục sẽ tiếp tục thanh tra 6 doanh nghiệp bảo hiểm theo kế hoạch.
Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam vừa được vinh danh với hai giải thưởng: “Công ty Bảo hiểm nhân thọ Quốc tế của năm” và “Sáng kiến ESG của năm” tại Lễ trao giải Insurance Asia Awards lần thứ 8.
Đài Phát thanh và Truyền hình Nghệ An đã tổ chức tọa đàm trực tiếp với chủ đề "Hiểu đúng về Bảo hiểm nhân thọ” cùng sự đồng hành của Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam, mang đến những góc nhìn sâu hơn về toàn cảnh thị trường bảo hiểm, giúp khách hàng hiểu đủ và đúng trước khi chuẩn bị cho mình “tấm lá chắn” bảo vệ sức khỏe và tài chính.
Prudential cho biết đã chủ động tăng cường quản lý và xử lý các trường hợp đại lý bảo hiểm, nhân viên ngân hàng không tuân thủ quy định của công ty.
Lãnh đạo Cục C03 cho hay cơ quan chức năng đang xác minh việc có hay không lãnh đạo SCB chỉ đạo nhân viên tuyên truyền cho khách hàng chuyển từ tiền gửi tiết kiệm sang gói bảo hiểm của Manulife.
Việc gia hạn thỏa thuận hợp tác chiến lược phân phối bảo hiểm thông qua ngân hàng (bancassurance) nhằm hiện thực hóa mục tiêu của hai doanh nghiệp trong việc củng cố niềm tin của khách hàng, thúc đẩy mạnh mẽ xu thế phát triển của "thế hệ bancassurance mới", góp phần lành mạnh hóa và phát triển bền vững mảng kinh doanh bảo hiểm qua ngân hàng tại Việt Nam.
Người dân tiếp tục đến trụ sở Công an TP HCM nộp đơn tố cáo SCB và Manulife. Đến nay, có hơn 100 đơn tố cáo.
Sau khi làm việc với MVI Life, ngày 20-4, diễn viên Ngọc Lan cho hay cô quyết định tiếp tục hợp đồng bảo hiểm.
Bảo hiểm Manulife Việt Nam cho biết đang phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chức năng trong việc xử lý các yêu cầu của khách hàng.
Theo đơn tố cáo, khách hàng được tư vấn đầu tư gói "Tâm an đầu tư" với cam kết sẽ sinh lợi nhuận cao nhưng thực tế lại khác.
Đó là chỉ đạo của Cục Quản lý, giám sát bảo hiểm thuộc Bộ Tài chính đối với các doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ chiều 10-4.
Vụ "lùm xùm" mua bảo hiểm của diễn viên Ngọc Lan khiến nhiều người băn khoăn đặt câu hỏi: Có thể yêu cầu điều chỉnh số tiền bảo hiểm trong hợp đồng đã ký hay không?
Nhiều khách hàng phản ánh đến ngân hàng để gửi tiết kiệm nhưng bị nhân viên tư vấn mập mờ để dẫn dụ sang sản phẩm bảo hiểm nhân thọ, bị khai khống mức lương lên gần cả trăm triệu đồng mỗi tháng.
Khởi động phong trào “PRIDE AT WORK”, Prudential và BritCham mong muốn thúc đẩy văn hóa đa dạng và hòa hợp đúng nghĩa trong môi trường doanh nghiệp, tạo ra môi trường làm việc đa dạng và hòa hợp, giúp phá vỡ những định kiến giới về cộng đồng LGBTQ+ tại nơi làm việc.
'Tôi cảm thấy không phục, công ty bảo hiểm đưa ra đủ lý do để bao che đại lý', ông N.V.Biên bức xúc sau thời gian dài phản ảnh bị đại lý Manulife giả chữ ký trong hợp đồng bảo hiểm nhân thọ.
Bảo hiểm y tế chỉ giải quyết các nhu cầu thuần túy về sức khỏe còn bảo hiểm nhân thọ đáp ứng nhu cầu tài chính ở 3 khía cạnh: bảo vệ, tích lũy và đầu tư.
Khách hàng cần xác định rõ nhu cầu, chọn đại lý bảo hiểm tin cậy, lựa chọn gói sản phẩm có quyền lợi phù hợp và khả năng đóng phí lâu dài.
Trong bối cảnh dịch Covid-19 được khống chế, nền kinh tế phục hồi tích cực, ông Ngô Trung Dũng, Phó tổng thư ký Hiệp hội Bảo hiểm Việt Nam (IAV), cho rằng đây là thời điểm tốt để các doanh nghiệp bảo hiểm cơ cấu lại hoạt động kinh doanh.
Các công ty bảo hiểm nhân thọ đang ứng dụng công nghệ và trí tuệ nhân tạo để phục vụ khách hàng tốt hơn, theo ông Phương Tiến Minh.
Lãi chia cuối hợp đồng bảo hiểm thấp do lãi suất trái phiếu Chính phủ giảm và các chi phí liên quan tăng theo quy định của Bộ Tài chính.
Vượt qua nhiều biến động bởi dịch COVID-19, năm 2021 Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam (Prudential) tăng trưởng doanh thu 15,2% so với năm 2020, thực hiện cam kết với khách hàng khi chi trả 8.610 tỷ đồng quyền lợi bảo hiểm, tiếp tục đầu tư mạnh mẽ vào nền kinh tế và các dự án vì cộng đồng với mục tiêu tăng trưởng bền vững.
Khách hàng của ngân hàng Việt Nam Thương tín (Vietbank) tại thành phố Đà Nẵng vừa có đơn thư gửi Doanh nghiệp Việt Nam về việc bị nhân viên ngân hàng này ép mua bảo hiểm nhân thọ thì mới giải ngân khoản vay.
Hợp đồng bảo hiểm nhân thọ là cam kết lâu dài, yêu cầu người tham gia cần hiểu rõ các điều khoản, quyền lợi và trách nhiệm của mình. Trong đó, kê khai thông tin trung thực, chính xác và đầy đủ không chỉ là nghĩa vụ mà còn là cách bảo vệ quyền lợi của chính người mua bảo hiểm.
Prudential là doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ (BHNT) nước ngoài được đánh giá có uy tín cao nhất trong danh sách “Top 10 Công ty bảo hiểm uy tín năm 2021” theo khảo sát độc lập của Vietnam Report.
Số hóa quy trình trong chi trả quyền lợi bảo hiểm không chỉ tối ưu trải nghiệm khách hàng, mà còn tăng tính kết nối với doanh nghiệp, đáp ứng nhu cầu của người mua bảo hiểm.
Bảo hiểm nhân thọ đang dần trở nên quen thuộc và là lựa chọn của nhiều người không chỉ bởi vai trò bảo vệ an toàn tài chính trước rủi ro, mà còn là giải pháp tích lũy tài chính để thực hiện hóa các kế hoạch trong tương lai.
Công ty TNHH Bảo Hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam (Prudential) vừa được vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất Châu Á” tại HR Asia Awards diễn ra tối ngày 01-07.
