Nghệ An 24h

http://nghean24h.vn


Giảm biên chế: Tại sao làm mãi không được?

Ngày 14-7, hội nghị lấy ý kiến xây dựng Báo cáo kết quả giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật về cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước giai đoạn 2011-2016 đã diễn ra tại TP Đà Nẵng dưới sự chủ trì của Phó Chủ tịch Quốc hội Uông Chu Lưu.

Tại hội nghị, Phó Chủ tịch Quốc hội Uông Chu Lưu đặt câu hỏi rằng chủ trương giảm biên chế, đổi mới cơ cấu công chức, viên chức là đúng rồi nhưng tại sao làm mãi không được. Phó chủ tịch Quốc hội cho rằng cần chỉ ra thật cụ thể mấu chốt vấn đề để tìm ra giải pháp phù hợp.

Theo Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Duy Thăng, việc thực hiện tinh giản biên chế thời gian qua còn chưa nghiêm, số người làm việc trong các cơ quan công lập bộ, ngành, địa phương tăng nhanh. Từ tháng 4-2015 đến tháng 3-2017 số biên chế sự nghiệp vẫn tăng trên 20.000 người. Số người làm việc theo hợp đồng cũng vượt chỉ tiêu với trên 45.000 người, tăng gần 57% so với năm 2015.

Ông Thăng cho biết nhiều địa phương chưa xây dựng được kế hoạch tinh giản biên chế. Từ năm 2015 đến tháng 3-2017 giảm 22.600 người trên tổng số hơn 2 triệu biên chế, chưa đúng kỳ vọng. Nhiều bộ, ngành, địa phương phản ánh yêu cầu tinh giản 10% biên chế cần được cân nhắc lại.

Riêng về lĩnh vực giáo dục, Thứ trưởng Bộ GD&ĐT Phạm Mạnh Hùng cho hay biên chế toàn ngành năm 2011 là trên 1 triệu người, chiếm 2/3 viên chức nhà nước. Năm 2016 có tăng hơn. Nguyên nhân là do quy mô trường lớp thay đổi nên số giáo viên phải tăng để đáp ứng nhu cầu giảng dạy. Trong đó, số lượng giáo viên mầm non tăng rất lớn, khoảng 6.000 người.